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          1. 走进陕服Into Shanfu
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            您的位置:首页> 工会>陕西服装工程学院工会工作制度

            一、学院工会工作在学院党委领导之下,围绕学院中心工作,团结调动广大教职员工为学院发展和提高教育教学质量尽力,参与民主管理和民主监督, 为学院新的发展目标共同奋斗。

            二、工会组织要经常深入教学和管理工作第一线,深入广大教职员工?#26657;?#20102;解和发现教职工中的先进事迹,?#23548;饰?#39064;,意见和要求,及时向党委和院委会反?#24120;?#24182;提出解决的办法和意见。

            三、要坚持和完善教职工代表大会和委员会议制度,每年召开一次代表会,讨论学院工作报告,通过有关决议,广泛听取意见等。维护职工的合法利益和民主权利。始终保持机构健全,职能部门工作正常展开。

            四、要坚持做好教职工的培训工作,每年至少进行1—2次,参与教职工的评优树模活动,大力培养教职工的主人翁意识。

            五、要坚?#32622;?#21322;年开展一次文体活动,不断活跃职工文化生活,多和院委会协商不断改善职工的工作生活条件和福利待遇。

            六、工会委员要不?#21688;?#39640;服务意识,坚持群众化、民主化,保持同职工的密切联系,努力做好本职工作,严于律己,相互协作,对于不称职的委?#20445;?#35201;通过职工代表会议进行调整。

            七、工会委员会要坚?#32622;?#26376;一?#21355;?#20250;,确定工作重点,总结前期工作,?#25165;?#19979;期工作。

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